北京定点教师招聘是怎样一回事？

　　【导读】教师定点招聘一般是针对应届生，对于北京市定点教师招聘大家有多少了解呢？拿教师资格证的小伙伴有必要了解一下哦，小编给大家整理了一下具体的流程，也希望你们少走些弯路，有没有心动？赶紧跟我一起去探索一下吧。

　　1.定点招聘的方式

　　北京的定点教师招聘是用人单位到各个学校招聘的，只有应届生可以报考(暂缓或者往届生不能报考)。一般分为以下两种方式：

　　①北京市属学校(如北京实验学校、北京中学、北京高级中学、北京外国语、北京七高、北京科学高中等)自己出去设点招聘(少量)

　　②北京几个区个区的教育局组织的定点招聘(主要方式)

　　2.定点招聘的地点

　　主要在北京市外的教育部直属的几大师范学校，有时候有些区还会去一些省属的师范大学招聘，如：罗湖区去过福建师范大学(福州)、山东师范大学(济南)、安徽师范大学，还有湖南师范大学也有一些区去设点。

　　3.定点招聘的时间

　　北京的定点教师招聘持续时间比较长，每个区的时间不一样，一般是该年的9月到第二年的3月(2017年持续到5月)。比较集中在10月、11月、12月这三个月。

　　4.定点招聘的招录程序

　　发布公告→现场报名→资格审查→面试→笔试→体检→考察→录用

　　5.定点招聘的考试内容

　　笔试内容：定点招聘的笔试科目为教育学和心理学，只有客观题120题，单选、多选和判断，单多选0.9分一个，判断0.5分一个，多选题少选且选对一个0.2分，错选不得分。判断错误不得分但是也不倒扣分(社招的选错要倒扣分)。

　　面试内容：结构化面试

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